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“父亲缺位”现象严重——男幼师成“香饽饽”如今，男幼师可以说已成为幼师界的“香饽饽”。徐州幼儿师范高等专科学校校长蔡飞告诉记者，在学校每年的供需见面会上，男幼师都是供不应求。记者在采访中发现，男幼师很少经历求职的困扰，有的在出校门前就已被“预定”，有的第一次应聘就成功入职，有的入职后还常被别的幼儿园“挖墙脚”等。

薪资水平高，但关键是要找对方向齐泽跳槽后，他的工作从“上下架图片”变成了“产品运营”。不仅职位升了，薪水还涨了将近50%。在整体人才市场中，齐泽的情况并不是个例。拉勾网的数据显示，区块链人才的月薪主要分布在3万元至4万元区间，大约5%的岗位能提供5万元至10万元的月薪。

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近日，3月份金融数据公布，大超预期的结果再次确认信用环境的放松，目前大家一致看好经济企稳复苏。据悉，社融数据2.86万亿元，而预估仅为1.85万亿元人民币，新增人民币贷款1.69万亿元，预估为1.25万亿元。经济企稳复苏背景下，企业生产意愿较强，内需边际改善，将带动造纸下游需求改善。与此同时，关于2019年新增产能集中投放的问题，由于环保等因素，造纸行业出现年内计划外停机，以及新增产能投产延，供给端压力也得到缓解。

运营利润为人民币570.84亿元（约合85.06亿美元），同比下滑18%，占营收的15%。调整后的税息折旧及摊销前利润（EBITDA）为1219.43亿元人民币（约合181.70亿美元），同比增长15%。调整后的税息及摊销前利润（EBITA）为1069.81亿元人民币（约合15.94亿美元），同比增长10%。

但这一顺延就是将近3个月。有奇点汽车内部员工反映，10月和11月工资都未能顺利到账，已经3个月没开工资了。根据投中网及其他多家媒体报道，12月10日当晚，奇点汽车通过财务一对一通知，告知员工过去3个月工资的发放形式：今年9月份工资算公司向员工借款，按照年化约10%的利息偿还，约在明年1月发放；今年10月份工资将在12月14日前发放其中的35%，余下的65%将在12月发放；而11月份工资将挪至12月底发放。